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干推广2年了,如何走出职场迷茫?
宁波网站建设2024-09-08 09:31:02【APP开发】9人已围观
简介
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今天中午,干推广年优化师大壮在艾奇在线的何走交流群里提出了他对职业选择的迷茫,大家给了很多中肯的出职场迷建议,虽然大壮是干推广年从事SEM推广的,但他面临的何走问题也是很多推广行业从业人员目前所疑虑的,不知道,出职场迷你是干推广年不是也有跟大壮一样的困扰……
有个事想听下大家意见:
我从事SEM两年,一直是何走同一个行业,投放也不算多。出职场迷接下来方向:
一个是干推广年去代理公司,或者推广团队成熟的何走公司,可能会有系统培训,出职场迷主要是干推广年想学习系统的思路策略和专业的数据分析技术工具等;
二是依旧去甲方公司,选准一个行业,何走这种的出职场迷比较多的是没有团队,可能还是要自己一个人摸索,没有人指导,大家觉得哪个方向比较好?或者大家有其他更好的建议?
同在群里一起学习的小伙伴也都纷纷给出自己最真诚的看法和建议。
@小A
你想要什么?看你职业发展方向是什么?
大壮说:
我自己是想把推广做精,做出效果,结合数据分析和其他技术工具等,但是现在感觉自己遇到瓶颈,职业方向:推广行业深入发展或者转岗数据分析。
@小B:
可以考虑去一下KA代理或者专业团队深入学一下,如果不是你想要的还可以出来的,多尝试一下。毕竟选择权在你手上,合不合适去了就知道了。
大壮说:
嗯,我本来也是这么规划,不过现在一个公司给到offer,薪资待遇也不错,就有点犹豫,要不要接受,主要也考虑到在代理是不是有系统的培训,可以学习到关键的策略和方法。
@小白龙:
个人建议:
1、现在主流的推广渠道已经有多种态势和形式,SEM/信息流图片/视频广告等,且在大形势下,单一的推广技能已经满足不了当下职业发展的需求了,所以,行业技能多方位发展是优化师职业发展的趋势,考虑不要局限;
2、即使在代理商,代理商的模式也不见得能给你特别专业的培训,更多的是跟同事在交流中和应用中学习和提高;
3、SEM做了2年,其实已经不短了,这个东西结合再多的技术工具,进步空间也有限,除非是有体量比较大的KA客户丰富你的项目经验;
4、现在其他形式的广告,接触一下,对于打开你的思维,提高综合价值是有很多帮助的,且你有SEM的基础,接触起来很容易上手。
小伙伴们给出了很多很实在的建议。
艾奇菌也尝试回答一下,首先声明的是,不会直接建议选择哪个。
先看一下大壮所说的两个方向,其实还达不到构成可选择的「选项」,因此也就迷茫、犹豫了。大壮的两个方向选择,还有很多的不确定,如“代理公司或成熟的公司,可能会有系统的培训”、“甲方公司,可能还是要自己一个人摸索,没有人指导”,正是因为这些“可能”性,导致了现在接到一个公司的offer,薪资待遇也不错,可是犹豫了要不要接受。
说明大壮还不太清楚自己想要的是什么?也说明了他所说的两个方向有很多自己没弄清楚的地方,存在太多“可能”的情况,如果现在手上有越多的offer,越犹豫、越迷茫不知道该如何选择。
在不知道自己想要的是什么的状态下要怎么办呢?有几个建议或方法可以参考一下:
1、想明白自己要的是什么?
在求职的过程中,我们常常会不知道自己想要什么,此时遇到一些不错的offer,就开始纠结、犹豫,迟迟不敢做决定。
有人会说,我就是不知道想要什么,才来问的,怎么办?(讲真,如果自己都不知道想要什么,别人又怎么会知道呢?)别着急,老司机带带你,请看下面几个点……
2、把不确定的方向变成「确定的」
前面说过大壮的两个选择方向里,有很多“可能”,正因为不确定,就构不成「选项」,也就无所谓「选择」。加上又不知道自己想要的是什么,更懵圈了。想办法把「不确定的」变成「确定的」,在这个过程中,就能知道自己想要的是什么了。
说到这里,也许会有人想:你说的不是废话吗,怎么把不确定的方向变成确定的?应该怎么去做?我们来看第三点。
3、确定职业发展方向
从事推广行业的优化师或者管理层,大多数选择有3个方向:甲方、乙方及第三方公司,它们有不同特点和发展方向,并且有着不一样的体系和考核机制,我们一起来对比下:
甲方公司:
优势:
深耕某一行业的推广优化,能接触多个媒体,从广告投放到效果监控,一整套环节都能深度经历,并对每个媒体的投放效果进行评估;
未来的发展方向是市场/营销总监。
劣势:
压力太大,毕竟直接对效果负责;
如果公司规模较小,那么能发挥的能力也会大大受限;
更多着眼于广告投放效果本身,比较难对行业有更深入的思考和认识。
乙方媒体/代理商:
优势:
能接触多个行业,涉猎更广,且更容易关注整个行业大方向;
乙方媒体/代理商门槛较低,培训体系完善,对于新手来说能更加快速地成长;
与众多客户接触,有利于积攒**和人脉;工作较稳定。
劣势:
对SEM技巧掌握不够深入,容易仅仅停留在基本操作上(当然也不排除部分很有主见的客服,比如潘秋晨);
业绩压力较大,需要在客户利益与公司利益之间找寻平衡点,这是一个难点;
后期发展空间有限,如果没有跳出来,就仅限于代理商体系内的升迁。
第三方代运营公司:
优势:
能深入了解多个行业的账户操作推广,且涉及到多种渠道的操作;
需要对效果负责,对优化技能要求很高,学习成长速度快;
通常能找代运营的公司都是有一定实力的公司,便于**和人脉。
劣势:
太累!身心俱疲,“甲方虐我千百遍,我待甲方如初恋”。
以上三类平台,其实分别适合不同追求的优化师,但并不仅限于上面3类平台,如今行业产品飞速更新换代,给优化师未来发展更多的可能性,大家可以结合自身情况,选择自己想要的发展路径。
另外,可以尝试的方式是多去面试。
面试的好处,既能到现场去看看未来工作的环境又能接触到推广团队的领导,有什么疑问可以尽可能地请教他们,在面试的时候最后能把心里的疑问全部了解清楚,抱着疑问开始工作,会给自己很多动力。推荐面试技巧:
《我参加了3个推广主管/经理面试,总结出了这23个问题和回答》
优化师招聘/求职/面试的常见问题清单!这么全!收藏了~
4、如果「选项」都明确了,有什么方法可以帮忙选择吗?
做选择之前,有一个前提条件是:所有可「选项」都是确定的。在确定「选项」后可以用下面这个方法,盘点梳理一下各个选项的加权分数。
除了有确定的offer外,还要确定每个offer里自己看重的考虑因素,不确定的因素就不要填进入,如下图:
把每个选项的加权总分算一下,对比一下总分,最后不一定选择总分高的,但这是理性思考并梳理清楚的过程。
至此,选择就完成了。任何选择都有代价,选择,然后承担。最后,祝大家都能迈上开挂的人生,如果你对自己的职场有什么困惑或者对我们本文主人公大壮有什么建议,欢迎在留言区交流~~
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